一、学习
企业在发展的过程中,行业内会不断有新的形态,新的销售模式,新的竞争对手出现,公司倡导每个员工要有学习的习惯,且比对手学得更快、更好,以此完善自我,适应社会。
二、创新
服务创新、技术创新、管理创新和组织创新是公司持续发展的永恒主题,鼓励员工的创新行为,努力营造民主、宽松、和谐等有利于创新的组织氛围与机制,实现人无我有、人有我优、人优我强。
三、速度
与观念较量,和市场赛跑,靠创新思维,促进公司飞速发展。
四、竞争
遵从市场竞争法则,勇于、善于把外部竞争压力转化为内部工作动力,激发员工斗志,促使公司永远在市场竞争中立于不败之地。
五、坚韧
敢于直面艰苦困难,不畏艰险,不惧重压,竭尽全力,勇往直前。
六、诚信
诚信是市场对公司的基本要求,我们视诚信为立身之本,发展之基,信誉之源。诚实守信,给客户提供货真价实、量足质优的产品,提供称心如意的服务,日积月累,就能够形成属于自己的百年品牌,在市场竞争中立于不败之地。
七、共赢
与客户建立持久、稳定、和谐的互赢共存关系,是公司持续发展的基础。以真诚面对客户,换来客户对我们更多的有形回报,相信我们,依靠我们,进而不断提升客户对公司的信任度、忠诚度和美誉度,树立公司优秀的企业形象。
八、感恩
对客户怀有感恩之心,对员工怀有感恩之心,对竞争对手怀有感恩之心,对公司怀有感恩之心。